【每日随笔】面试简历 ① ( 简历关键字 | 个人情况 | 技术背景 | 面试自我介绍 )

一、简历关键字

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关键字设置 : 简历中尽可能多的设置技术类关键字 , 负责筛选简历的 hr 大概率不懂技术 , 是 通过简历中的关键字进行筛选 , 在简历中涉及技术类的 重要关键字可以加粗处理 ;

二、个人情况

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简历的第一个模块是个人情况 , 将

• 姓名
• 年龄
• 性别
• 学历
• 手机号
• 邮箱
• 工作年限

等最基本的个人信息 添加到个人情况中 ;

三、技术背景

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在个人情况后介绍个人的 技术背景 和 个人优势 ;

简历中的 技术背景 要点 : 术栈 排列有顺序要求 ,

① 从 基础技术 到 高阶技术

• 先介绍 语言 , 基于 语言的相关技术 如 并发 网络编程等 , 然后是 算法与数据结构 , 设计模式
• 然后介绍 本开发平台 相关的 进阶技术
• 再后介绍 框架 , 基于该语言的一些成熟框架
• 最后介绍 底层相关技术

② 从 本专业技术 到 跨平台技术

• 先把 本专业技术 介绍完 , 面试什么开发岗位 , 就优先介绍该岗位相关的技术背景
• 然后再介绍 跨平台技术
• 最后介绍 其它平台技术

如果开发时间很长 , 做过很多平台的开发 , 如 J2EE , 嵌入式 , .NET , iOS , Android , 如果掌握不深 , 不建议写 ;

面试程序员 , 非技术类的技能 , 都不要写 ;

四、面试自我介绍

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自我介绍一般都要提前准备 , 将简历中的亮点提炼出来 , 方便面试官提问 , 面试官比较懒 , 一般不看简历 ;

企业期望的自我介绍 :

• 言简意赅 : 时长尽量控制在 半分钟到一分钟左右 ;

• 个人介绍 : 学校 , 工作经历 , 技术背景 等 ;

• 岗位相关 : 突出与要应聘的岗位相关的技术背景 ;

• 胜任岗位 : 是否胜任岗位 , 及原因 ; 给出 $3$ 个要点 ;

• 求职动机 : 为什么应聘该岗位 ;