java ssm企业员工健康管理系统#计算机毕业设计

企业实施健康管理，能更详细地掌握员工目前的健康状况与存在的健康隐患。可以让员工保持了好的身体状态，减少缺勤。同时通过有意识的预防可以降低企业内部员工的患病几率及流行性疾病的传染几率，减少精英人才损失风险。

 

因此在后疫情时期，企业急需一个针对疫情的员工管理的解决方案，来实现对企业员工健康情况的管理系统，对疫情的防范和公司的管理具有积极意义的系统，即疫情期间员工健康管理系统。此系统的实现完全是为了方便企业对员工进行管理和健康状态的记录。在该系统中企业可以很方便的在疫情期间管理员工，实现对公司的管理，更方便的相应国家相关防疫号召，完成员工健康状态的实时管理。因此该网站的实现势必会得到广大企业的应用和支持。

 

互联网的飞速发展，使人们的生活离不开网络，公司的发展也同样是。现代公司中，不论大小都有各自的管理系统或者内控系统。员工可以更方便的处理公司的事项，诸如请假销假、考勤打卡或者给公司提改进想建议和意见等。通过这款网站能完整的解决类似需求，对公司的发展乃至社会的进步具有积极作用。
1.首先能登录权限不同的角色有员工、部门经理和管理员，所有角色都具有查看权限，但是员工只可以维护自己的数据和健康状态的权限，部门经理可以维护本部门员工的数据的权限，管理员具有最高权限。

2.管理员可以对部门信息和职务信息进行增、删、改的维护。

3.管理员可以对公司内所有的员工信息进行增、删、改的维护，部门经理可以对本部门的员工信息进行增、删、改的维护，而普通员工只可以对自己的信息进行增、删、改的维护，其中员工修改自己的信息后或者健康状态发生改变后会自动给本部门经理和管理员发送一条待查看的信息。

4.员工和经理可以每日考勤并录入今日的体温信息及健康状态，员工和经理可以选择请假类别和审批人进行请假和销假，选择好审批人后，审批人通过审批后，请假状态改为“审批通过”，涉及流程。

5.管理员可以对健康状态类别和请假类别进行增、删、改的维护。

6.有登录权限的角色都可以对公司或者对此员工健康管理系统提出意见和建议，并反馈给管理员，管理员会收到一条待查看的信息。

目    录
摘要    1
abstract    1
目    录    2
1 绪论    4
1.1 开发背景和意义    4
1.2 国内外研究现状    4
1.3 研究内容    5
2 相关技术介绍    6
2.1 Jsp语言    6
2.2 Mysql数据库服务器    6
2.3 Web服务器    7
2.4 ssm框架    7
3 系统分析    8
3.1 可行性分析    8
3.1.1 技术可行性    8
3.1.2 经济可行性    8
3.1.3 操作可行性    8
3.2 需求分析    9
3.2.1 用户需求分析    10
3.2.2 功能需求分析    10
3.3 业务流程分析    11
3.3.1 用户登录流程    11
3.3.2 用户管理流程    11
3.3.3 添加信息流程    12
3.3.4 信息查询流程    12
3.4 运行环境以及开发工具    13
4 系统总体设计    14
4.1 系统结构设计    14
4.2 功能模块设计    14
4.3 数据库设计    15
4.3.1 数据项说明    15
4.3.2 数据表说明    15
4.3.3 存储表表设计    15
5 详细实现    17
5.1 系统登陆    17
5.2 管理员模块    18
5.3 部门管理    19
5.4 加班模块    20
5.5 考勤记录模块    21
5.6 员工信息模块    23
5.7 系统部署    25
6 系统测试    29
6.1 测试的重要性    29
6.2 软件测试的目的    29
6.3 软件测试的方式    29
6.4 测试实例    30
第7章 结论    32
参考文献    32
致谢    34